Fritz Seidel
Über Fritz Seidel

Mit Hirn, Herz und Werkzeugkoffer.

Fritz liebt es, Veränderung zu strukturieren und zu begleiten. Als Entscheidungsenthusiast in ständiger Beta-Phase gestaltet er Zukunft aktiv und positiv, am liebsten als Sparringspartner und Mentor für Führungskräfte und Teams. Er nimmt kein Blatt vor den Mund und hilft, Situationen aus verschiedenen Perspektiven zu beleuchten.

EntscheidungsbegleiterKomplexitätsbewältigerHerausfordererInspiratorBrückenbauer
Fritz Seidel im Gespräch Immer in Beta.

Gegensätze, die keine sind

Perspektivenvielfalt führt zu mehr Handlungsoptionen. Wer Spannungen zwischen Polen erkennt und abwägt, trifft bessere Entscheidungen. Für Fritz gehört deshalb zusammen, was oft getrennt gedacht wird.

  • Risikofreude&Risikobewusstsein
  • Struktur&Emotion
  • Drive&Ruhe
  • Unternehmenserfolg&Menschenorientierung

Werdegang

Rund 25 Jahre Business-Erfahrung aus Konzern, Start-up und Beratung, davon über 15 Jahre in Führung.

Fritz Seidel mit Mikrofon auf einer Bühne Ausführliches Profil (PDF)
  1. seit 2019Co-Founder und Co-Owner, DAY8

    Transformationsberatung, Sparring für Geschäftsleitungen, Workshops, Hackathons, Trainings und Keynotes.

  2. seit 2025Fractional Interim Manager

    Zum Beispiel als Leiter eines IT-Bereichs einer Schweizer Non-Profit-Organisation während der Transformation, mit 50 % Pensum.

  3. seit 2024Partner, OceanDrop und evitive

    Menschzentrierte und kybernetische Transformation, Organisationsdesign, u. a. mit dem Viable System Model. Bei OceanDrop als Co-Founder, bei evitive als Associate Partner.

  4. seit 2020Co-Founder, Boomerang Ideas

    KI-gestützte Marktforschung. Strategie, Sales und Organisation, Entwicklung des ersten automatisierten Brand-Tracking-Produkts.

  5. seit 2020Dozent an Fachhochschulen

    Kalaidos FH (seit 2020), FHNW (2022 – 2025), HWZ (ab 2026). Führung, Workshop-Design, agile Methoden, Digital Strategy, KI im Marketing.

  6. 2017 – 2023Founder, Zwitch App

    Konzept, Geschäftsmodell und UX einer App zum Datensparen. Sein erstes Start-up und sein erster Fail, aus dem er viel gelernt hat.

  7. 2009 – 2018Senior Manager, Leadership Team, Sunrise

    Rund die Hälfte der neun Jahre in Interim-Rollen. Head of Retail Strategy, Development & Support während der Expansion von 40 auf über 110 Shops. Aufbau einer Coaching-Abteilung, Head of Business & Channel Development B2B/KMU.

  8. 2002 – 2008Fach- und Führungsrollen im Handel

    Metro Cash & Carry, MGB, Schaper C&C. Sales, Category Management, Strategie und Controlling.

  9. PublikationenMitgeschrieben an «Cycles» und «The Generative Organization»

    Zwei Bücher von Bryan Cassady, mit Beiträgen vieler Co-Autoren: Cycles (2021) und dessen Nachfolger The Generative Organization: An AI Playbook for Exponential Leaders (2025).

  10. AusbildungStudium Diplom-Kaufmann (BA)

    Berufsakademie Karlsruhe, zuvor Betriebswirtschaft an der Humboldt-Universität zu Berlin. Weiterbildungen in Viable System Model und Design Sprint.

Speaker-Bio zum Kopieren

Für Programmhefte, Ankündigungen und Moderationen. Fotos in hoher Auflösung sende ich gern auf Anfrage.

Kurz

Fritz Seidel begleitet Organisationen durch Veränderung: als Berater, als Fractional Interim Manager und als Keynote-Speaker. Er bringt rund 25 Jahre Business-Erfahrung aus Konzern, Start-up und Beratung mit, davon neun Jahre im Leadership Team von Sunrise. Er ist Mitgründer von DAY8, Boomerang Ideas und OceanDrop und lehrt an Schweizer Fachhochschulen. Auf der Bühne steht er als Keynote-Speaker und als Moderator von Hackathons, im Seminarraum als Trainer und Workshop-Designer.

Ausführlich

Fritz Seidel begleitet Organisationen durch Veränderung, als Berater, als Fractional Interim Manager und als Keynote-Speaker. In über 15 Jahren Führung im Konzern, davon neun Jahre im Leadership Team von Sunrise, hat er Bereiche auf- und umgebaut, rund die Hälfte davon in Interim-Rollen. Er ist Mitgründer von DAY8, Boomerang Ideas und OceanDrop, Associate Partner bei evitive, hat an den Büchern «Cycles» und «The Generative Organization» mitgeschrieben und lehrt an Schweizer Fachhochschulen zu Führung, Innovation, Zusammenarbeit und KI. Auf der Bühne steht er als Keynote-Speaker und als Moderator von Hackathons, im Seminarraum als Trainer und Workshop-Designer. In seinen Key-NOTs verbindet er Verhaltenspsychologie mit eigener Praxis und aktiviert das ganze Publikum statt es zu berieseln. Sein Thema: Was passiert, wenn Menschen aufeinandertreffen. Fritz lebt und arbeitet in Zürich.

Fritz Seidel lächelnd Ich freu mich!

Lernen wir uns kennen.

Ein kurzes Gespräch zeigt nicht nur, ob und wie ich helfen kann. Sondern, vielleicht wichtiger: ob wir miteinander arbeiten wollen. Sympathie kommt vor Inhalt.

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